Em janeiro de 2018 publicamos uma matéria esclarecendo as diretrizes gerais do escalonamento, ou faseamento do eSocial. O prazo da primeira fase era simples, ou seja, sem sub prazos ou prazos intermediários, o que já não ocorre com os prazos da segunda fase. O período de entrega dos eventos Não Periódicos foi definido como sendo …
Categoria: Notícias
mar 03 2018
eSocial – Grupo 1, Fase 1: Cumpri o prazo do escalonamento (faseamento)?
Um questionamento passou a ser comum nos últimos dias do prazo de entrega da primeira fase do eSocial. Faltou enviar algumas verbas, cargos, funções, etc., então descumpri o prazo do eSocial? Se houve a entrega, até o dia 28/02/2018, dos eventos S-1000, S-1005 e dos principais registros dos demais eventos de tabelas, nosso entendimento é …
jan 19 2018
JB SmartIR um novo conceito de Gestão de IRPF
Desenvolvemos uma nova forma de você organizar as suas declarações de Imposto de Renda de Pessoa Física. Adote este conceito inovador contratando o mais novo produto da JB Software. Para saber como acabar com suas pastas e pilhas de papeis, acesse nosso sítio.
jan 16 2018
Tabela do IRPF não será reajustada em 2018 , informa Receita Federal
Sem correção há três anos, a tabela do Imposto de Renda Pessoa Física (IRPF) passará mais um ano sem reajuste, informou nesta quinta-feira (11/01) a Receita Federal. Para este ano, a faixa de isenção continuará em vigor apenas para quem recebe até R$ 1.903,98. De acordo com cálculos do Sindicato Nacional dos Auditores Fiscais da …
jan 09 2018
eSocial: Exigência de CPF para todos os dependentes do IR
Vários posts tem sido realizados indicando uma mudança em relação a obrigatoriedade do CPF para dependentes. Estes destacam a obrigatoriedade da referida inscrição para os dependentes com 8 anos ou mais, relativamente a DIRPF 2018 ano base 2017, frente a nova redação do inciso III, art. 3º da IN 1548/2015, combinada com parágrafo segundo do …
jan 03 2018
Obrigatoriedade do eSocial – Escalonamento (faseamento)
É necessário cuidado com os prazos do eSocial, pois a Resolução nº 3, do Comitê Diretivo do eSocial alterou pontualmente somente alguns. Essencialmente o maior impacto será para os entes públicos e empregadores pessoas físicas, pois para os demais, o que, de fato, ocorreu foi o escalonamento do envio de alguns eventos, gerando, assim, entre oito dias …
dez 26 2017
Recolhimento inferior ao salário mínimo não contará para aposentadoria
Através do ADE CODAC nº 38, de 15/12/2017, foi instituído o código de recolhimento 1872 – Segurado Empregado – Recolhimento Mensal – Complemento de Previdência, para ser utilizado pelos trabalhadores nos meses que não tenham alcançado, pelo menos, o valor do salário mínimo de acordo com o art. 911-A da CLT instituído pela MP 808/2017 …
dez 20 2017
Cancelamento de adesão antecipada ao eSocial para janeiro/2018 poderá ocorrer até dia 20/12
As empresas que realizaram a adesão antecipada ao eSocial para janeiro de 2018, conforme notícia publicada em 04/12/2017, poderão anular este comando até dia 20/12/2017. Essa opção será irretratável a partir de 21/12/2017. Para isso, deverão acessar o eSocial no endereço https://login.esocial.gov.br/login.aspx, – utilizando certificado digital – e clicar no botão “ANULAR OPÇÃO”. A opção …
nov 30 2017
eSocial será implantado em cinco fases a partir de janeiro de 2018
Quando totalmente implementado, eSocial reunirá informações de mais de 44 milhões de trabalhadores O Comitê Gestor do eSocial anunciou nesta quarta-feira (29) o cronograma de implantação do programa, que será implantado em cinco fases a partir do primeiro semestre de 2018. Neste primeiro momento, a medida é voltada para empresas com faturamento superior a R$ …
nov 21 2017
eSocial na Prática: modelo de Plano de Ação
Como indicamos por várias vezes, o eSocial será a vida do Departamento pessoal. Dando continuidade ao propósito de auxiliar os profissionais deste setor no processo de transição, ou seja, na implantação do eSocial, vimos, neste post, disponibilizar mais um formulário. Trata-se agora de um modelo de Plano de Ação com base na teoria 5W2H, esperamos …